岗位职责：
1、负责店铺销售工作分析及业绩指标达成；
2、负责门店人员管理和团队发展建设；
3、负责门店排班及日常事务的分工管理：
富有责任心，沟通能力强，有带店经验优先。年龄40岁以内。
因品牌、岗位不同，薪资福利有所区别。具体细节请询问或面谈。

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