岗位职责：
1．设备部管理体系：负责设备体系架构管理与建设，根据公司战略目标制定设备部年度、季度、月度的工作计划等；
2．设备体系架构及标准化：负责拟定、监督实施生产设备、特种设备、电气、仪表等的日常维护、检修、保养、定期法定校验等工作。并制定各设备单位的规范及操作流程；
3．设备技术提升：结合公司实际需要，做好设备技术更新与管理，不断改进原设计缺陷，提高设备使用效率，保障设备运行的稳定性与可靠性；
4．设备档案管理：负责建立、健全公司设备档案，及时变更设备档案；负责配合子公司新建、扩建、技改工程项目中的设备选型调研、设计与施工等工作；、
5．GMP设备设施管理：依据公司验证总计划，组织对设备设施进行的再验证，以及新设备设施的验证工作。对新建、改扩建项目GMP的符合性提出建议，以及GMP体系建设；
6．部门管理：审核培训计划，定期对管理人员进行技能及管理的培训，增强工作技能，提高工作效率；
7．设备使用培训：负责开展子公司各类生产设备的使用培训工作，确保使用人员能准确安全运行设备；
8．部门其他常规工作；
9．领导交办的其他工作；

任职资格：
1、学历要求：本科及以上学历，优秀者可放宽要求；
2、专业要求：机械、电气、仪表自动化类等相关专业；
3、经验要求：八年以上化工行业生产设备工作经验，五年以上管理经验。

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