【岗位职责】
1. 负责门店整体运营管理，达成销售目标
2. 管理团队，做好员工培训、考核与激励
3. 把控商品库存，优化陈列，提升购物体验
【任职要求】
1. 2年以上零售门店/连锁商超管理经验
3. 具备良好沟通协调与团队管理能力，抗压性强

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