在大型酒店有部门经理经验者优先。熟悉酒店的流程，
有良好的酒店餐厅管理经验，性格稳定，外形尚可。
熟练掌握餐饮各部门岗位职责和工作流程；
能根据市场变化和客人需求，及时调整经营策略；
擅于组织员工培训

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