岗位职责  
1. 负责门店日常运营管理，执行公司经营计划并带领团队达成业绩目标。  
2. 全面把控门店成本与损耗控制，严格遵守食品安全规范及操作流程。  
3. 负责团队人员的培训、带教与绩效管理，提升整体服务与运营水平。  
4. 协调内外部资源，确保门店高效运转，优化客户体验。  
5. 根据业务需求，灵活适应零售轮岗安排，具备多岗位适应能力。  
6. 以目标为导向，推动门店持续增长与标准化建设。  

任职要求  
1. 具备3年以上餐饮行业实操经验，熟悉门店全流程标准化管理。  
2. 拥有良好的沟通协调能力与团队管理能力，擅长人员培养与激励。  
3. 具备较强抗压能力，能够适应高强度工作节奏与多样化任务挑战。  
4. 熟悉食品安全法规及相关管理制度，具备风险防控意识。

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